2016年8月4日-5日，京工集團召開了落實“十三五”規劃大會。集團公司、各子公司、所屬企業領導班子成員、集團公司中層干部及全體職工代表參加了會議。

4日下午，集團公司董事長、總經理李耀東同志代表集團公司做了“十二五”經濟工作總結，全面回顧了集團公司“十二五”發展歷程，充分肯定了企業在全面落實改革調整目標、推進主業轉型升級方面所取得的成績，歸納了“十二五”時期集團公司發展經驗，找準了企業當前仍存在的不足和問題。大會對集團公司評選出的9名“十二五”先進個人進行了表彰，集團公司黨委書記魏麗同志在總結發言中號召全體干部職工要學習他們的先進事跡，在工作崗位中努力拼搏，為集團公司“十三五”發展做出更大貢獻。

5日上午，集團公司常務副總經理對集團公司“十三五”規劃進行了詳細的解讀。重點從規劃制定的背景、當前企業面對的內外部經濟形勢、企業定位、戰略目標、深化改革任務、保障措施等6個方面向職工代表進行了詳細的解讀，使各級領導干部、職工代表對于“十三五”期間集團公司的發展方向和主要工作任務有了更加清晰的認識，對于在“十三五”期間立足本職、更有針對性的開展工作將起到積極的促進作用。同時，侯永利同志總結了集團公司2016年上半年經濟工作，圍繞集團公司“十三五”規劃，按照年初經濟工作會的要求，上半年經濟工作取得了較好的業績，將為集團公司“十三五”開好局、起好步將奠定堅實的基礎。各子公司主要領導與集團公司簽署了“十三五”經濟指標分解責任書，標志著集團公司落實“十三五”規劃目標工作正式啟動。

魏麗書記，對于集團公司新修訂的管理制度匯編向全體職工代表進行了宣貫，要求全體干部職工要認真學習修訂后的制度，并在工作中主動落實，通過加強制度建設全面提升企業管理能力，為完成集團公司“十三五”規劃目標保駕護航。

會議最后，李耀東董事長對兩天的會議進行了總結，號召各級領導干部、職工代表要將此次會議精神帶回集團公司，使全體干部職工能夠更加奮發有為的圍繞集團公司“十三五”規劃目標，在各自崗位中立足本職、做出成績，為實現打造時尚企業集團目標而共同奮斗！